Conversion Rate Optimization Specialist Junior

Italia

Creato il: 03/11/2026
Moca

Annuncio:

Mappe di calore, test di usabilità, interviste, dati e tanta empatia: se anche tu metteresti l’utente al centro della strategia di ogni business sei nel posto giusto.

Sede di lavoro: Treviso + Smart Working
Impiego: Full Time
Esperienza: Almeno 1 anno
RAL: Da 22.000 a 28.000 (in base alla seniority)

Non stiamo cercando una figura che si limiti a lanciare A/B test a raffica, senza aver raccolto dei dati a supporto, o che segua passivamente una checklist di ottimizzazioni standard trovata online.

Per noi, l’ottimizzazione dell’esperienza (Customer Experience Optimization) non è un trucco tecnico per gonfiare i numeri, ma un percorso strategico che mette in discussione il business, il design e la comunicazione per creare valore reale.

Un* Conversion Rate Optimization Specialist in Moca è una persona che sa scavare nei dati per trovarci delle storie, che sa ascoltare gli utenti con empatia e che ha la capacità (e il coraggio) di dire a un cliente che la sua idea non sta funzionando, proponendo una strada alternativabasata sull’evidenza e su dati oggettivi.

Entrerai a far parte della unit di Customer Experience Optimization, un team di 8 persone tra Customer Experience Specialist, UX/UI Specialist e Copywriter con cui ti confronterai ogni giorno.

Vogliamo che tu faccia tuoi i nostri valori: aiuto, ascolto, fiducia, relazione e gratitudine.

Senza queste basi, e senza una dose massiccia di curiosità e problem solving, questo lavoro rischia di essere tutto in salita.

Non siamo un'agenzia full remote. Durante il primo periodo di onboarding ci vedremo più spesso in ufficio: crediamo sia il modo migliore per conoscerci, lavorare fianco a fianco e farti entrare nel nostro modo di lavorare. Terminato l'onboarding, lavoriamo in modalità ibrida: potrai venire in ufficio o fare smart working, ma ci teniamo a vederci in sede come minimo 5 giorni a trimestre, per non farti perdere quei momenti di valore che vogliamo continuare a vivere anche di persona.

Cosa farai

  • Analizzerai dati e comportamenti: lavorerai su analisi quantitative e qualitative per capire non solo cosa succede, ma soprattutto perché succede, individuando opportunità di miglioramento
  • Metterai insieme dati ed empatia: userai la tua capacità analitica per leggere i numeri e la tua sensibilità per comprendere i bisogni, i comportamenti e le aspettative delle persone
  • Affronterai problemi complessi: ti troverai a lavorare su progetti con risorse, traffico o conversioni limitate e dovrai capire quale/i metodologie di ricerca applicare per individuare le priorità e generare valore per il business
  • Collaborerai con le altre Unit: ti confronterai con i team SEO, Digital Advertising, Digital Analytics ed Email Marketing Automation, mettendo insieme competenze e punti di vista diversi per costruire una strategia CX coerente
  • Gestirai tempi e priorità: imparerai a organizzare il tuo lavoro, gestire progetti diversi e rispettare scadenze, applicando sul campo ciò che studierai e imparando progressivamente a lavorare in autonomia

Quali competenze cerchiamo

  • Attitudine ai dati: naturale propensione alla raccolta, all’analisi e all’interpretazione dei dati, quantitativi e qualitativi
  • Cultura UX: ottima conoscenza delle principali pratiche di usabilità e user experience e capacità di applicarle nell’analisi dei comportamenti degli utenti
  • Conoscenza degli strumenti di analisi: buona dimestichezza con Google Analytics (GA4) e con strumenti di analisi qualitativa e quantitativa come Contentsquare, Microsoft Clarity, Mouseflow o equivalenti
  • Organizzazione: capacità di gestire il proprio tempo, organizzare attività e priorità e lavorare contemporaneamente su progetti diversi
  • Comunicazione: ottima capacità espositiva e di presentazione delle analisi, dei risultati e delle proposte in modo chiaro, sia internamente che ai clienti
  • Lingue: ottima conoscenza dell’italiano, sia scritto che orale, e buona conoscenza dell’inglese (almeno livello B2)
  • Curiosità e ascolto: forte propensione all’aggiornamento continuo, capacità di ascoltare e interesse nel comprendere punti di vista, bisogni e comportamenti diversi

Quello che apprezziamo

  • Curiosità (tanta!): quella che ti spinge a farti domande, scavare nei dati e cercare di capire cosa c’è davvero dietro a un comportamento
  • Empatia: la capacità di metterti nei panni delle persone e comprendere bisogni, dubbi e motivazioni che guidano le loro scelte
  • Pensiero critico: non limitarti a seguire una checklist, ma avere il coraggio di mettere in discussione un’ipotesi e proporre una strada alternativa quando l’evidenza lo suggerisce
  • Problem solving: ti piace affrontare contesti complessi, capire quali domande fare e individuare il modo migliore per arrivare a una soluzione
  • Voglia di imparare: studiare, aggiornarti e confrontarti con persone e competenze diverse per continuare a crescere
  • Capacità di ragionamento: ci piace chi non si limita a eseguire, ma cerca di capire il perché delle cose e come trasformare ciò che emerge dall’analisi in azioni concrete

Competenze extra

  • Certificazioni in ambito UX e Conversion Rate Optimization, come Nielsen Norman Group, Baymard Institute o CXL
  • Conoscenza e utilizzo di strumenti per la ricerca qualitativa, come Zuko, Lyssna o equivalenti
  • Conoscenza e utilizzo di tool per A/B test, come Convert, VWO o Omniconvert
  • Pregressa esperienza, anche breve, come Account, Project Manager o Web Analyst
  • Conoscenza delle dinamiche di E-commerce e Lead Generation
  • Passione per il Copywriting o conoscenza di base di HTML/CSS
  • Familiarità con i principali ambiti del Digital Marketing, in particolare SEO e Advertising

Cosa offriamo

  • Crescita guidata: lavorerai a stretto contatto con figure Senior, con un referente di Unit e una Team Manager che ti accompagneranno nel tuo percorso di crescita
  • Condivisione: incontri di team (ma anche cross-team) periodici per tenerci aggiornati, condividere esperienze e analizzare insieme successi e fallimenti, perché impariamo da entrambi
  • Ambiente stimolante: un lavoro intenso, mai monotono, in un’agenzia Meta Business Partner e Google Premier Partner che valorizza le persone, la collaborazione e l’iniziativa personale

Info

  • Hybrid 2W
  • Agenzia SO8L
  • Provincia OK
  • Comune MOTFZMC
  • Sito Web 4U9QGGPVDZUXLOWR8283WMQ.GZ4
  • Seniority F8DKJN
  • Contratto I1 PQC2 J9X 5BT9RGHBMU
  • Retribuzione TCM FI8J 9DQK