Visual Content Designer (AI Native)

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Siamo alla ricerca di un* Visual Content Designer (AI Native) con almeno 2 anni di esperienza nella progettazione e produzione di contenuti visivi digitali, maturata preferibilmente in agenzie creative, digital o social, content company, media o team di comunicazione.

Cerchiamo una persona creativa e operativa, capace di trasformare idee, strategie e brief in contenuti visivi ad alto impatto: video, motion graphic, carousel, presentazioni e asset digitali pensati per i diversi canali e pubblici

Una persona che unisca sensibilità estetica, attenzione al dettaglio e velocità di esecuzione, con la curiosità necessaria per sperimentare nuovi linguaggi, formati e strumenti.

La risorsa entrerà a far parte del team Digital, composto da circa 10 persone, e sarà un punto di riferimento per lo sviluppo del linguaggio visivo dell’area. Lavorerà in sinergia con content strategist, social media specialist e con i team Account, Creative e PR per la realizzazione di progetti integrati.

Essere AI Native significa, per noi, saper integrare gli strumenti di AI generativa nel processo creativo: dalla ricerca di reference e dall’esplorazione delle idee alla produzione e post-produzione di immagini e video, mantenendo sempre una forte capacità di direzione visiva e valutazione critica del risultato.

Mandatory: ottima conoscenza degli strumenti di video editing e graphic design, esperienza nell’utilizzo dell’AI generativa e disponibilità a presentare un portfolio o showreel rappresentativo del proprio lavoro.

Di cosa ti occuperai

• Trasformare brief, strategie e concept in contenuti visivi coerenti con il posizionamento e il tone of voice di brand e organizzazioni
• Ideare e realizzare video per social media e piattaforme digitali, seguendo le diverse fasi di montaggio, post-produzione e adattamento
• Progettare motion graphic, animazioni, titolazioni e altri elementi visivi capaci di rendere i contenuti più immediati e coinvolgenti
• Realizzare carousel, infografiche, visual social, key visual, presentazioni e altri asset digitali
• Integrare strumenti di AI generativa nel processo creativo per sviluppare concept, immagini, video, storyboard, reference e prototipi
• Contribuire all’ideazione di format e linguaggi visivi originali per progetti editoriali, campagne digitali e attività di comunicazione integrata
• Creare e aggiornare template e sistemi visivi utili a garantire riconoscibilità, qualità e coerenza nella produzione dei contenuti
• Adattare i materiali ai diversi canali, formati e obiettivi, assicurando una corretta resa visiva su ciascuna piattaforma
• Collaborare con i team Digital, Content, Creative, Account e PR, traducendo idee e contenuti in soluzioni visive efficaci
• Supportare la realizzazione di proposte creative, presentazioni, pitch e gare di comunicazione
• Intercettare trend visivi, nuovi formati, strumenti e modalità di fruizione dei contenuti, traducendoli in sperimentazioni concrete
• Gestire in autonomia le attività assegnate, rispettando brief, priorità e scadenze e garantendo qualità anche in contesti dinamici

Cosa cerchiamo

• Almeno 2 anni di esperienza nella produzione di contenuti visivi digitali, preferibilmente in agenzie creative, digital o social, content company, media o team di comunicazione
• Solide competenze di video editing, motion design e graphic design
• Ottima conoscenza di Adobe Creative Suite, in particolare Premiere Pro, After Effects, Photoshop e Illustrator
• Buona conoscenza di Figma per la progettazione di contenuti, template e presentazioni
• Esperienza concreta nell’utilizzo di strumenti di AI generativa come Runway, Veo, Midjourney, ChatGPT o soluzioni equivalenti
• Capacità di utilizzare l’AI non solo per generare output, ma per esplorare idee, costruire prompt efficaci, selezionare i risultati e integrarli in un progetto visivo coerente
• Buona cultura del design, con attenzione a composizione, tipografia, gerarchie visive, identità di marca e qualità dell’esecuzione
• Capacità di costruire contenuti video efficaci attraverso ritmo, montaggio, storytelling visivo e utilizzo consapevole di immagini, testi e suoni
• Conoscenza dei principali social network, dei relativi formati e dei linguaggi visivi che caratterizzano le diverse piattaforme
• Capacità di passare dall’idea alla realizzazione concreta, trovando soluzioni creative compatibili con tempi e risorse disponibili
• Curiosità verso l’evoluzione degli strumenti creativi, dell’AI generativa e dei linguaggi digitali
• Precisione, organizzazione e capacità di lavorare contemporaneamente su più progetti
• Attitudine al confronto, capacità di accogliere feedback e predisposizione al lavoro con team multidisciplinari
• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
• Portfolio o showreel che mostri con chiarezza qualità, varietà dei formati e contributo personale ai progetti presentati

Cosa offriamo

• Un ambiente creativo, accogliente e collaborativo, dove essere sé stessi
• Progetti con brand nazionali e internazionali
• Un ruolo ad alto impatto, con la possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo della cultura editoriale dell’agenzia
• Spazio per proporre nuovi format, metodi di lavoro e modelli di produzione dei contenuti
• Mentorship dedicata: al tuo ingresso in INC ti verrà assegnato un mentor del team che ti accompagnerà nel percorso di inserimento e nella conoscenza dell’organizzazione
• Possibilità di lavorare nelle sedi di Roma o Milano, in piena flessibilità: presenza, smart working o due settimane l’anno da una località a tua scelta per rigenerarti e trovare nuove ispirazioni
• Percorsi di crescita professionale e piani formativi personalizzati, con un sistema di valutazione trasparente

E in più:

• Birthday Gift: un giorno di ferie extra per festeggiare il tuo compleanno
• Recharging Days: giornate libere per riposare o coltivare i tuoi interessi
• Congedo parentale esteso: 5 giorni di permesso retribuito aggiuntivi per i neopapà, oltre ai 10 previsti dalla legge
• INC Party: momenti di condivisione e convivialità aziendale
• Buoni pasto: ticket restaurant per ogni giorno lavorato
• Career System: un percorso di crescita strutturato con momenti di valutazione periodica e obiettivi chiari di sviluppo professionale
• Formazione: accesso a una piattaforma dedicata di formazione continua per sviluppare competenze tecniche e trasversali

Il nostro impegno

Crediamo in un ambiente di lavoro inclusivo e aperto a tutte le persone, basato su equità, rispetto e valorizzazione delle diversità dentro e fuori l’azienda.

Se durante il processo di selezione hai bisogno di supporto o accomodamenti particolari, comunicalo al nostro team HR: faremo il possibile per adattarci alle tue esigenze.

Processo di selezione

Se il tuo profilo sarà in linea con quanto richiesto, il nostro team HR ti contatterà per una prima call conoscitiva. A seguire, sono previsti un colloquio HR, un incontro con il Director dell’area di riferimento e una breve prova tecnica.

Range retributivo previsto:

€25.000 - €28.000 lordi annui, con inquadramento secondo CCNL Commercio.